長(zhǎng)樂(lè)新聞網(wǎng)訊 近年來(lái)，我區(qū)按照省、福州市工作部署，將村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理作為深化基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、補(bǔ)齊民生短板的重要內(nèi)容，積極協(xié)調(diào)解決存在的困難和問(wèn)題，按照“七個(gè)統(tǒng)一”要求，持續(xù)推進(jìn)村衛(wèi)生所規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，筑牢農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底。

　　出臺(tái)政策文件，明確功能定位。區(qū)委區(qū)政府牽頭組織區(qū)直相關(guān)部門深入調(diào)查研究，于2017年7月制定《長(zhǎng)樂(lè)市鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案（試行）》，明確村衛(wèi)生所功能定位是履行基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)。

　　強(qiáng)化資金保障，落實(shí)“七個(gè)統(tǒng)一”。2014年來(lái)，福州市、長(zhǎng)樂(lè)區(qū)兩級(jí)財(cái)政共投入資金267.2萬(wàn)元，新建或改擴(kuò)建村衛(wèi)生所34家，并按規(guī)范要求做到“建設(shè)、人員、業(yè)務(wù)、藥械、財(cái)務(wù)、績(jī)效考核、信息化”等七個(gè)方面的統(tǒng)一歸口管理，基本醫(yī)療設(shè)備、科室布局、人員資質(zhì)等均達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。

　　落實(shí)補(bǔ)助政策，穩(wěn)定村醫(yī)隊(duì)伍。嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位津貼、國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助、國(guó)家基本藥物零差率補(bǔ)助和一般診療費(fèi)收入等，切實(shí)保障村醫(yī)收入，據(jù)初步統(tǒng)計(jì)，2014-2017年全區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生年均人收入3萬(wàn)多元；落實(shí)養(yǎng)老保障，2015年底全區(qū)60周歲以上村醫(yī)按規(guī)定享受養(yǎng)老生活補(bǔ)助，60周歲以下在崗村醫(yī)按靈活就業(yè)方式予以“企業(yè)保”財(cái)政補(bǔ)助或養(yǎng)老生活補(bǔ)助。

　　加強(qiáng)村醫(yī)培養(yǎng)，解決老齡化問(wèn)題。針對(duì)在崗村醫(yī)老齡化突出問(wèn)題，委托福清衛(wèi)校培養(yǎng)農(nóng)村醫(yī)學(xué)專業(yè)人員，2013-2017年共選送培養(yǎng)村醫(yī)61名，及時(shí)補(bǔ)充村衛(wèi)生所所需專業(yè)人員，有效緩解邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村群眾“看病難”問(wèn)題。

　　（記者陳鸰燕）