近日，中華全國總工會、人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委、中國企業(yè)聯(lián)合會/中國企業(yè)家協(xié)會、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于建設(shè)家庭友好型工作場所案例征集結(jié)果的通報(bào)》。福建省恒申合纖科技有限公司成功入選“全國建設(shè)家庭友好型工作場所案例”，成為福建省4家入選單位之一。

建設(shè)家庭友好型工作場所入圍案例所在單位

　　本次評選活動旨在鼓勵用人單位制定有利于職工平衡工作和家庭關(guān)系的措施，幫助職工平衡工作和家庭責(zé)任，推動建設(shè)家庭友好型工作場所，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。

　　下面

　　小編帶你走進(jìn)恒申合纖

　　了解一下吧

　　（圖片來源于恒申集團(tuán)）

　　近年來，福建省恒申合纖科技有限公司致力于建設(shè)職工服務(wù)陣地，豐富員工精神生活。工會、團(tuán)委定期組織各類體育賽事及大型節(jié)日活動，建設(shè)員工食堂、職工宿舍、黨群活動服務(wù)中心，并配備高爾夫球場、田徑場、籃球場、電影院等休閑場所，面向全體員工免費(fèi)開放。

　　（資料圖）

　　同時(shí)，企業(yè)還成立慈善基金會，開展困難幫扶、金秋助學(xué)、特別救助等愛心服務(wù)，打造全方位的員工關(guān)懷服務(wù)體系；保障女性職工合法權(quán)益，享有產(chǎn)假、病假、婚假、育兒假等法定節(jié)假日，并提供面積40—50平方的夫妻套間，方便家庭照護(hù)；定期征集職工子女入學(xué)需求，協(xié)助解決子女入學(xué)問題。此外，公司每年組織員工體檢，舉辦急救知識講座、心理健康講座、愛心義診、健身課等活動，關(guān)注員工身心健康。

　　接下來，恒申合纖將繼續(xù)進(jìn)一步探索有利于職工平衡工作和家庭關(guān)系的措施，增進(jìn)職工福祉，不斷提升職工的獲得感幸福感安全感，建設(shè)家庭幸福型企業(yè)。

　　（記者 王至瑩）