長樂新聞網(wǎng)訊 如何完善社區(qū)治理新格局，真正把治理效能轉(zhuǎn)化為群眾的幸福指數(shù)？近年來，仁輝社區(qū)立足“近鄰”生活特點，引導(dǎo)黨建工作與社區(qū)服務(wù)、基層治理深度融合，實現(xiàn)小區(qū)、社會組織和社工資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)同促進，不斷提升社區(qū)居民生活的幸福感、安全感。

　　“我們對小區(qū)管理都很滿意，現(xiàn)在最大的愿望就是想在消防通道那邊做個人臉識別，方便進出小區(qū)，這樣搭公交車就不用從另一個門繞道走。”近日，記者在民生小區(qū)看到，社區(qū)干部正與小區(qū)居民聊天，收集大家對小區(qū)管理的意見和建議。“我們這邊會把這個意見帶回去研究一下，到時候請教一下消防管理部門，如果行的話，我會盡量滿足老人家的愿望，盡量給群眾提供生活上的便利。”

　　近年來，仁輝社區(qū)積極探索推行“七下沉”小區(qū)工作法，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，把社區(qū)治理單元下沉到小區(qū)，每周一、三、五安排社區(qū)干部下片值班，及時收集社情民意，化解小區(qū)矛盾，組織小區(qū)重大事項民主協(xié)商，讓小區(qū)的小事不出區(qū)，大事不出居，重大矛盾不上交，不斷滿足社區(qū)居民群眾多元化和個性化需求，努力建設(shè)居民滿意、溫馨和睦的小區(qū)家園。

　　為了完善社區(qū)治理新格局，仁輝社區(qū)依托小區(qū)黨支部，充分發(fā)揮黨組織在基層治理中的領(lǐng)航者、主心骨作用，著力推動小區(qū)黨員認崗定責(zé)，服務(wù)承諾，不斷激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，發(fā)動在職黨員、社區(qū)黨員、社區(qū)居民、業(yè)委會等群策群力，落實黨建工作、便民服務(wù)、政策宣傳等，并積極配合團區(qū)委、街道黨工委和社區(qū)黨支部引入社工，為居民提供青少年服務(wù)、家庭教育服務(wù)、婦女維權(quán)等人性化、高質(zhì)量服務(wù)，實實在在為居民辦好“家門口”的事。

　　小林是“四點半”學(xué)校的一名志愿者，他告訴記者：“我們每天都會有人過來給這些孩子們輔導(dǎo)功課，陪著他們閱讀。作為一名志愿者，我們很愿意獻出自己的一份力量，做些力所能及的事情，也希望用自己的行動帶動社區(qū)居民積極參與進來，形成鄰里之間互幫互助的氛圍，共建和諧社區(qū)。”

　　同時，仁輝社區(qū)還強化陣地建設(shè)，打造近200平方米的“近鄰黨群服務(wù)中心”，通過開展形式多樣的活動，豐富大家的精神文化生活，為小區(qū)居民打造第二個溫馨之“家”。

　　仁輝社區(qū)干部周精介紹：“我們‘近鄰黨群服務(wù)中心’，內(nèi)設(shè)書畫室、電子閱覽室、道德講壇、桌球室、圖書室等，不斷豐富小區(qū)居民精神文明生活，并在每周末組織各類新時代文明實踐活動，不斷增進近鄰和睦，鄰里守望，讓陌生的小區(qū)社會變成金厝邊，銀鄉(xiāng)里。”

　　（記者 王圣潔）