成立于2012年12月份的福建景豐科技有限公司是永榮旗下尼龍事業(yè)部的一家子公司，而管理著這家年輕的公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的也是一名年輕有為的廠長(zhǎng)。他，叫付重先，1984年出生，福建龍巖長(zhǎng)汀人，2006年在哥哥付重亮(永榮控股集團(tuán)另一家子公司的生產(chǎn)總監(jiān))的介紹下，入職永榮控股集團(tuán)。在市場(chǎng)低迷的環(huán)境中，作為景豐廠長(zhǎng)，他與景豐一起，在逆境中砥礪前行，為永榮人樹(shù)立了奮斗者的標(biāo)桿。

　　“我是學(xué)機(jī)電的，剛開(kāi)始是做基層電工。2007年1月，集團(tuán)旗下的錦江科技公司開(kāi)始動(dòng)工建設(shè)，我作為設(shè)備科長(zhǎng)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目電器、公用工程建設(shè)。”談起自己剛進(jìn)公司時(shí)場(chǎng)景，付廠長(zhǎng)說(shuō)道，“07年9月，錦江一期項(xiàng)目投產(chǎn)，當(dāng)時(shí)我作為機(jī)電部經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目投產(chǎn)的設(shè)備管理工作。之后，我又擔(dān)任錦江生管部的經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理等，參與到錦江二期、三期、四期等項(xiàng)目建設(shè)。”說(shuō)起參與的項(xiàng)目，付廠長(zhǎng)顯得很激動(dòng)：“錦江三期、四期、景豐一期、二期這4個(gè)項(xiàng)目，從項(xiàng)目前期到動(dòng)工建設(shè)到投產(chǎn)，我都全程參與。”從基層電工這個(gè)普通技術(shù)工到景豐科技廠長(zhǎng)，他一步步獲得公司重用，公司為他個(gè)人成長(zhǎng)提供了發(fā)展平臺(tái)，“公司聘請(qǐng)專業(yè)咨詢顧問(wèn)，對(duì)我們進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)，在工作中進(jìn)行引導(dǎo)，讓我漸漸熟悉管理工作。”在公司培養(yǎng)下，集團(tuán)內(nèi)有60%員工從基層生產(chǎn)一線升職到中層管理干部。

　　80后的付重先，身上卻絲毫沒(méi)有80后懈怠的跡象，自入職以來(lái)，他始終踐行著“以客戶為中心，以?shī)^斗者為本”的永榮價(jià)值觀，從一名普通的操作工開(kāi)始，一步一個(gè)腳印，腳踏實(shí)地成長(zhǎng)為今天景豐科技的廠長(zhǎng)。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。經(jīng)過(guò)多年努力創(chuàng)新，付重先對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行不斷優(yōu)化，完成數(shù)項(xiàng)節(jié)能降耗改善案，擁有2項(xiàng)實(shí)用新型專利。每次談及自己的奮斗歷程，他都是激情澎湃，那段艱辛的奮斗時(shí)光，也許是他工作中最美好的回憶。在景豐科技，所有員工都知道他們的廠長(zhǎng)是一個(gè)“工作狂”，經(jīng)常一個(gè)人加班到深夜;為了提高景豐產(chǎn)品的質(zhì)量，他絞盡腦汁。他的口頭禪是：這個(gè)很簡(jiǎn)單，對(duì)于努力的人來(lái)講，一切都不是問(wèn)題，自然一切都很簡(jiǎn)單。

　　人生有多少次十年，又有多少次輝煌的十年，付重先自進(jìn)入錦綸行業(yè)以來(lái)，十年里不斷學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐，不斷追求卓越，成為了集團(tuán)技術(shù)骨干及高層管理者。通過(guò)在生產(chǎn)過(guò)程中的不斷探索與渴求，他的技術(shù)水平以及創(chuàng)新方法和技能，不僅為集團(tuán)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益，更為集團(tuán)在市場(chǎng)上開(kāi)疆辟土提供有力的技術(shù)保障。他的敬業(yè)精神和貢獻(xiàn)將成為集團(tuán)奮斗者們的標(biāo)桿。

　　都說(shuō)青春是一枝綻放的花，付重先用奮斗的活水，澆灌著青春之花，他把最美好的青春獻(xiàn)給了永榮事業(yè)，在平凡的崗位上，無(wú)私奉獻(xiàn)，用踏實(shí)的工作譜寫(xiě)了一曲青春贊歌。

　　(吳航鄉(xiāng)情報(bào)記者  姜亮)