文武砂鎮(zhèn)東海村黨員活動(dòng)室內(nèi)，一個(gè)個(gè)兒不高的年輕人在聲情并茂地演講，他就是東海村新任半年的大學(xué)生村官、村委會(huì)主任助理——林鋒。活動(dòng)室內(nèi)人頭攢動(dòng)，50幾名村民和黨員代表濟(jì)濟(jì)一堂，個(gè)個(gè)神情專注，時(shí)而微笑，時(shí)而默嘆，一個(gè)個(gè)生動(dòng)的事例贏得在座聽眾的陣陣掌聲。演講什么呢?原來是“道德講堂”，林鋒以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教育身邊人”的形式向群眾和黨員干部宣講個(gè)人品德建設(shè)。

　　據(jù)了解，林鋒利用他法學(xué)畢業(yè)的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，除了宣講德育，還經(jīng)常進(jìn)行普法宣傳，在村部、老年人活動(dòng)中心等場所開展“法律進(jìn)農(nóng)村”活動(dòng)，重點(diǎn)宣傳選舉法、土地法等與村民息息相關(guān)的法律法規(guī)。

　　在副村長陳國旺的眼中，林鋒就是化解矛盾的能手。東海村最棘手的問題是征地糾紛，由于部分民眾不理解，而老干部們由于文化水平有限，也不熟悉相關(guān)法律法規(guī)，難以和群眾之間進(jìn)行良好溝通，導(dǎo)致干群之間產(chǎn)生矛盾。林鋒到任后，經(jīng)常深入不理解村民家中，從他們的利益出發(fā)，細(xì)致地宣講政策，并幫助協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，終于達(dá)到預(yù)期的效果。

　　跟林鋒一起走進(jìn)凱邦錦綸公司，很多年輕人跟他都很熟，熱情地招呼他。記者不解，原來林鋒充分利用非公企業(yè)青年人數(shù)多、人員相對(duì)集中固定等優(yōu)勢(shì)，幫助凱邦錦綸公司成立了8個(gè)直屬團(tuán)組織，夯實(shí)團(tuán)建;組織團(tuán)員開展籃球、羽毛球等比賽，豐富青年人的文化生活，提升青年團(tuán)員間的凝聚力;凱邦錦綸公司重視職工的業(yè)余生活，林鋒則積極輔助公司，建立員工文化俱樂部，構(gòu)建優(yōu)秀的企業(yè)文化，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)“實(shí)體化”大團(tuán)委建設(shè)穩(wěn)穩(wěn)推進(jìn)一大步。

　　百順紡織公司有一些家住東海村的職工，林鋒配合有關(guān)干部為職工的出入方便考慮，建議公司開了一道邊門。雖是小事，卻極大地方便了職工。正從邊門下班回家的陳女士說：“以前上下班要繞道很遠(yuǎn)，現(xiàn)在回家只要幾分鐘就可以了。”

　　在林鋒辦公室，記者不經(jīng)意地看見一本由福州市委宣傳部和福州新聞網(wǎng)頒發(fā)的“榮譽(yù)證書”：林鋒獲得“貫徹十八大，從我做起”學(xué)習(xí)心得征文大賽一等獎(jiǎng)。對(duì)于這個(gè)榮譽(yù)，他很低調(diào)，他說：“立身百行，以學(xué)為基，我的一切都在學(xué)習(xí)階段，這只是我實(shí)踐加理論的一次嘗試，農(nóng)村是一本好書，值得我去細(xì)細(xì)鉆研，好好領(lǐng)悟。”記者在他的征文中，看到了這樣一句話：“我不再是象牙塔里的書生，而是東海村的一名新成員，一名普通的村官，一塊堅(jiān)實(shí)的村磚。”

　　臨別，記者祝愿林鋒如他所愿，“在農(nóng)村這片廣闊的天空中燃燒青春，綻放夢(mèng)想。”

　　(記者 柯多桂)