長樂新聞網(wǎng)訊 連日來，為減少大規(guī)模的人員流動，全國多地倡議春節(jié)不返鄉(xiāng)，多舉措鼓勵就地過年。

　　區(qū)人社局也在1月14日，向在航務(wù)工人員發(fā)出倡議，號召大家盡量留在長樂過年，減少出行和聚集，合理安排工作和生活。

　　為了讓更多務(wù)工人員選擇留下，區(qū)人社局為來航務(wù)工人員推出暖心“大禮包”，讓他們在過年期間通過免費(fèi)技能培訓(xùn)提高自身技能水平，同時提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

　　1月19日，由區(qū)人社局、區(qū)勞動就業(yè)中心主辦，華精密工業(yè)有限公司、福州第一技師學(xué)院承辦的華精密企業(yè)新型學(xué)徒制《磨工銑工》培訓(xùn)班開班儀式在長樂華精密工業(yè)有限公司舉行，讓企業(yè)更多的務(wù)工人員掌握一技之長。

　　課堂上，老師豐富的專業(yè)知識和高超的技能水平，贏得了學(xué)員們的稱贊，通過磨工及銑工的理論學(xué)習(xí)和實踐操作，學(xué)員們收獲滿滿。

企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者：“我們企業(yè)今天組織40名新老員工及轉(zhuǎn)崗員工參加培訓(xùn)，這項加工技能培訓(xùn)將為期一年，通過理論和實踐提升員工的技能。”

　　這些員工主要來自湖南、四川、江西等地，疫情期間，他們響應(yīng)區(qū)人社局和企業(yè)的號召留航過年。

　　據(jù)了解，為鼓勵企業(yè)在春節(jié)期間開展職工崗位技能提升培訓(xùn)，采取靈活多樣的線上職業(yè)技能培訓(xùn)和線下實操相結(jié)合的方式，對取得專項職業(yè)能力證書、職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，分別給予企業(yè)職工每人500元至3000元培訓(xùn)補(bǔ)貼；按照“企校雙制，工學(xué)一體”的模式，開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)合格的，給予企業(yè)每人每年5000元至6000元培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　“許多企業(yè)積極響應(yīng)區(qū)里就地過年的倡議，讓員工享受免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)會。”區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。在為外來務(wù)工人員提供免費(fèi)培訓(xùn)的同時，區(qū)人社局還將對春節(jié)期間保持連續(xù)生產(chǎn)的制造業(yè)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)、電子信息、城市交通運(yùn)輸、建筑、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等企業(yè)，符合條件的給予春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn)穩(wěn)就業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還（以企業(yè)2020年第四季度參加失業(yè)保險月平均人數(shù)，按每人3個月失業(yè)保險金額即3870元標(biāo)準(zhǔn)）或一次性穩(wěn)就業(yè)獎補(bǔ)（以企業(yè)春節(jié)當(dāng)月實際參加失業(yè)保險職工數(shù)，按每人300元標(biāo)準(zhǔn)）發(fā)放給企業(yè)，用于春節(jié)期間一線職工節(jié)假日加班工資和職工留航過年節(jié)假日補(bǔ)貼，讓外來務(wù)工人員感受到了不同于以往但同樣真摯的年味。

　　在此期間，區(qū)人社局還鼓勵用工調(diào)劑平臺，開展形式多樣的勞動力余缺調(diào)劑活動，為春節(jié)連續(xù)生產(chǎn)的重點企業(yè)引進(jìn)新員工，按每人500-1000元標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)助。

　　下一步，區(qū)人社局將加大力度,切實保障春節(jié)期間堅持生產(chǎn)的務(wù)工人員合法權(quán)益，暢通勞動保障維權(quán)渠道，及時化解各類欠薪矛盾糾紛。對確因經(jīng)營困難出現(xiàn)欠薪問題的，及時動用工資保證金和應(yīng)急周轉(zhuǎn)金，確保解決被欠薪農(nóng)民工的生活困難。

　　（記者 王至瑩）