市總工會聯(lián)系引導(dǎo)市信任社工服務(wù)中心志愿者走進火車站為旅客提供肩頸理療。（市總工會供圖）

　　春節(jié)剛開假，市總工會機關(guān)第三黨支部就攜手由退役軍人組成的社會組織——福州市橄欖綠藝術(shù)團，赴羅源縣西蘭鄉(xiāng)磹石村開展“黨建促振興 一起向未來”送文化進革命老區(qū)主題黨日活動。

　　自市總工會2022年3月建立勞動領(lǐng)域社會組織共享基地以來，已聯(lián)系引導(dǎo)社會組織開展職工文化活動120多場。

　　“黨建促振興 一起向未來”是市總工會聯(lián)系引導(dǎo)社會組織開展黨建工作的品牌之一。“通過開展支部結(jié)對共建、選派黨建指導(dǎo)員和工會建設(shè)指導(dǎo)員等工作，勞動領(lǐng)域社會組織黨性得到了增強，為職工群眾提供了許多專業(yè)服務(wù)，‘工會+公益’實現(xiàn)了工會、職工、社會組織多方共贏。”市總工會社會聯(lián)絡(luò)部部長、機關(guān)第三黨支部書記吳信義說。

　　結(jié)對共建

　　工會支部牽手社會組織

　　磹石村村干部告訴記者，近年來市總工會機關(guān)第三黨支部多次邀請社會組織來村開展主題黨日活動。“他們?yōu)槿罕娝歪t(yī)送藥、建設(shè)幸福院、修路、實現(xiàn)困難黨員微心愿等，給村民們辦了不少好事。”

　　吳信義說，為加強對社會組織的政治引領(lǐng)、示范帶動和聯(lián)系服務(wù)，受市總工會機關(guān)黨委指派，由他所在第三黨支部與建立黨組織的社會組織結(jié)對共建，聯(lián)合開展主題黨日活動等，至今已開展50余場。“除了到磹石村送溫暖，我們還邀請社會組織的黨員一起參觀‘3820’戰(zhàn)略工程實施30周年成就展、職工政治生活館、勞模精神展示館等，團結(jié)引導(dǎo)勞動領(lǐng)域社會組織人士學(xué)思想、聽黨話、跟黨走。”

　　省曙光救援中心臺江大隊黨小組組長陳宗巡說，他們大隊有黨員27人，人數(shù)之多居各大隊之首。“我們的隊員來自各行各業(yè)，平常都有自己的工作。作為社會組織，活動缺場所是最大問題。現(xiàn)在好了，我們跟工會支部共建，每月7日的黨小組活動固定在工會的社會組織共享基地舉行，工會有黨員培訓(xùn)也邀請我們參加。跟工會‘結(jié)親戚’后，黨員們背靠‘娘家’，對自己的要求更高了，救援活動中黨員沖鋒在前的先進事跡層出不窮。”比如去年7月，正在閩侯度假的黨員陳隆魁在暴雨中成功轉(zhuǎn)移10多名受困群眾；去年底，黨員陳超路遇老人發(fā)生車禍，不僅及時撥打120還幫忙緊急處理傷口……

　　派員指導(dǎo)

　　強化社會組織黨建工作

　　“葉主席，我報名今春工會求學(xué)圓夢學(xué)歷提升行動，參加社會工作專業(yè)本科班學(xué)習(xí)。”說話的是“70后”網(wǎng)約車司機許青華，他于去年8月當(dāng)選倉山區(qū)新就業(yè)形態(tài)黨支部首任書記，充電是為了更好地履職。他口中的“葉主席”是倉山區(qū)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會會長、區(qū)新就業(yè)形態(tài)聯(lián)合工會主席葉珩。

　　葉珩告訴記者，新就業(yè)形態(tài)勞動者主要來自貨車司機、快遞員、網(wǎng)約車司機、外賣配送員等四大群體，很多從業(yè)者沒有固定的所屬平臺企業(yè)。“因為缺乏組織，‘口袋黨員’比較普遍，組建黨支部成為黨員們的迫切期待。”

　　許青華是在部隊入的黨，黨齡10年。“我們支部現(xiàn)有3名黨員，除了我，另兩名是網(wǎng)約車司機、外賣員。在葉珩指導(dǎo)下，支部組建了學(xué)習(xí)群，吸納了70多名成員。群里會經(jīng)常推送主題教育等內(nèi)容，市總工會關(guān)于贈送意外保障、贈送春節(jié)愛心餐、參加療休養(yǎng)等關(guān)愛新就業(yè)形態(tài)勞動者的各種福利也會及時在群里公布。”

　　互加好友

　　社會組織給力服務(wù)職工

　　春節(jié)剛開假，省曙光救援中心臺江大隊就應(yīng)邀到永輝超市，為超市員工開展急救培訓(xùn)。大隊勤務(wù)中隊長、工會主席柯振祥說，這次活動多虧了市總工會牽線。“通過與工會支部共建，我們的業(yè)務(wù)能力得到認(rèn)可，去年工會給我們拉了七八單社區(qū)應(yīng)急培訓(xùn)業(yè)務(wù)。”

　　與曙光救援一樣，用心公益服務(wù)中心也經(jīng)市總工會牽線，與近10個客戶達(dá)成長期公益合作。中心主任、黨支部書記林宇告訴記者，他們的主業(yè)是幫助社會組織開展合規(guī)建設(shè)、完善內(nèi)部管理。“去年我們被確定為市總工會‘關(guān)愛職工公益伙伴’。之后，我們每周開展‘用心小課堂’服務(wù)，邀請專家為社會組織提供‘一對一’咨詢。”他說，工會公益平臺成為他們展示能力的舞臺，咨詢過后客戶向他們購買了財稅服務(wù)、項目管理等專業(yè)服務(wù)。

　　記者還了解到，為滿足職工高品質(zhì)生活需求，市總工會以“工會+公益”形式，集成300余家社會組織的10大類公益項目鼓勵基層工會購買。僅2022年，全市各級工會就投入397.85萬元，向社會組織購買服務(wù)10余項，惠及職工5133人次。全市還建成15個社會組織服務(wù)職工示范基地，年初各基地共撬動價值520.6萬元的社會公益資源參與“兩節(jié)”送溫暖，受益職工超10萬人次。（記者 李白蕾）